Pośrednictwo pracy krajowe
Pośrednictwo pracy polega w szczególności na:
-
udzielaniu pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz pracodawcom w pozyskaniu pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych;
-
pozyskiwaniu ofert pracy;
-
upowszechnianiu ofert pracy, w tym przez przekazywanie ofert pracy do internetowej bazy ofert pracy udostępnianej przez ministra właściwego do spraw pracy;
-
udzielaniu pracodawcom informacji o kandydatach do pracy, w związku ze zgłoszoną ofertą pracy;
-
informowaniu bezrobotnych i poszukujących pracy oraz pracodawców o aktualnej sytuacji i przewidywanych zmianach na lokalnym rynku pracy;
-
inicjowaniu i organizowaniu kontaktów bezrobotnych i poszukujących pracy z pracodawcami;
-
współdziałaniu powiatowych urzędów pracy w zakresie wymiany informacji o możliwościach uzyskania zatrudnienia i szkolenia na terenie ich działania;
-
informowaniu bezrobotnych o przysługujących im prawach i obowiązkach.
Pośrednictwo pracy jest prowadzone nieodpłatnie, zgodnie z zasadami:
-
dostępności usług pośrednictwa pracy dla poszukujących pracy oraz dla pracodawców;
-
dobrowolności - oznaczającej wolne od przymusu korzystanie z usług pośrednictwa pracy;
-
równości - oznaczającej obowiązek udzielania wszystkim bezrobotnym i poszukującym pracy pomocy w znalezieniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie lub orientację seksualną;
-
jawności - oznaczającej, że każde wolne miejsce pracy zgłoszone do urzędu pracy jest podawane do wiadomości bezrobotnym i poszukującym pracy
Przydatne informacje:
www.psz.praca.gov.pl
ww.kraz.praca.gov.pl
Podstawa prawna:
-
art. 36 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2016r, poz. 645),
Treść utworzona przez: CMS, dn. 2012-11-01,
zaktualizowana przez: Magdalena Florczykiewicz, dn. 2016-05-23
Strona główna